Samenvatting

Voor de GGD Noord- en Oost-Gelderland zijn wij op zoek naar een Bestuurs-/Directiesecretaris voor 36 uur per week.

In deze rol ben je de strategisch adviseur en sparringpartner van de Directeur Publieke Gezondheid en het managementteam. Je opereert in een complexe politiek-bestuurlijke omgeving en zorgt voor hoogwaardige besluitvorming, sterke afstemming en optimale ondersteuning van bestuur en directie.

Je bewaakt de kwaliteit van bestuurlijke stukken, faciliteert besluitvorming en verbindt interne en externe stakeholders binnen een organisatie met grote maatschappelijke impact.

Bruto maandsalaris €4.000 – €6.800 op basis van 40 uur per week.

Let op: ZZP-inzet is niet toegestaan. Inzet vindt plaats via detachering.

Over de opdracht

De GGD Noord- en Oost-Gelderland is de gemeentelijke gezondheidsdienst voor 22 gemeenten. Binnen deze organisatie speel je als Bestuurs-/Directiesecretaris een centrale rol in het ondersteunen van de Directeur Publieke Gezondheid en het managementteam.

Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding en kwaliteit van bestuurlijke besluitvorming en zorgt voor samenhang tussen directie, management, bestuur en andere betrokken partijen. Daarbij heb je oog voor bestuurlijke verhoudingen, organisatiebelangen en externe ontwikkelingen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• voorbereiden van bestuurlijke stukken, agenda’s en correspondentie

• organiseren en bewaken van bestuurlijke besluitvormingsprocessen

• bewaken van de integraliteit en kwaliteit van voorstellen vanuit het managementteam

• signaleren van externe ontwikkelingen en vertalen naar bestuurlijke impact

• adviseren van de Directeur Publieke Gezondheid en het managementteam

• betrekken van relevante interne en externe partijen bij besluitvorming

• faciliteren van overleggen en besluitvorming binnen het managementteam

• herijken van de bestaande ondersteuningsstructuur en hierover adviseren aan het managementteam

• fungeren als regisseur en strategisch adviseur bij politiek-bestuurlijke vraagstukken

Je werkt hierbij nauw samen met de beleidsadviseur Bestuur en Organisatie en andere stafspecialisten zoals de strategisch adviseur, relatiemanager en concerncontroller.

Wat breng je mee (Knock-out criteria)

Let op: onderstaande eisen zijn harde eisen vanuit de opdrachtgever. Kandidaten die hier niet aantoonbaar aan voldoen kunnen helaas niet worden meegenomen in de selectie.

Je komt alleen in aanmerking wanneer je aan alle onderstaande criteria voldoet.

• Je beschikt over een afgeronde HBO-opleiding, bijvoorbeeld in bestuurskunde, politicologie of rechten

• Je hebt aantoonbare kennis en werkervaring in een complex politiek-bestuurlijke context

• Je bent uiterlijk beschikbaar per 1 april 2026 voor 36 uur per week

• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Bestuurs-/directiesecretaris

• Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met bestuurlijke besluitvormingsprocessen, bij voorkeur binnen gemeenschappelijke regelingen

• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het voorbereiden van bestuurlijke stukken, het betrekken van relevante partijen, het borgen van integraliteit van MT-voorstellen en het signaleren van externe ontwikkelingen

• Je bent beschikbaar via detachering (geen ZZP)

• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift (vereist)

Pre’s

Daarnaast is het een pre wanneer je:

• ervaring hebt binnen een GGD of publieke organisatie

• ervaring hebt met strategische advisering op directie- en bestuursniveau

• ervaring hebt met organisatieontwikkeling of governance-vraagstukken

• sterk bent in stakeholdermanagement binnen bestuurlijke omgevingen

Praktische informatie

Functie Bestuurs-/Directiesecretaris

Locatie Gelderland

Uren 36 uur per week

Werkvorm Hybride

Contractvorm Detachering

Bruto maandsalaris €4.200 – €6.800 op basis van 40 uur per week.

Over de organisatie

De GGD Noord- en Oost-Gelderland is de gemeentelijke gezondheidsdienst van 22 gemeenten in de regio. De organisatie zet zich dagelijks in voor het bewaken, beschermen en bevorderen van de gezondheid van inwoners.

Dat gebeurt met aandacht voor een gezonde fysieke en sociale leefomgeving en voor goede mentale gezondheid. Binnen deze maatschappelijke context is bestuurlijke afstemming en goede besluitvorming van groot belang.

Waarom kiezen voor Workbuddy?

Bij Workbuddy draait alles om groei. Jouw groei. Wij begeleiden je niet alleen maar vertegenwoordigen je ook. Zie ons als jouw zakenwaarnemer op de arbeidsmarkt. Iemand die jouw belangen behartigt, jouw talenten scherp in beeld brengt en ervoor zorgt dat jij op de plek terechtkomt waar je het meeste impact kunt maken.

Wij begrijpen dat een baan snel gevonden kan zijn. Een baan die echt bij je past bij een werkgever die jouw potentie ziet en helpt ontwikkelen is een ander verhaal. Daarom gaan wij verder dan de standaard manier van recruitment. We denken met je mee, adviseren je eerlijk en openen deuren die je anders misschien niet had gezien.

Onze slogan Come grow with us is geen marketingtekst maar een belofte. Wij investeren in jouw ontwikkeling, voeren regelmatig persoonlijke gesprekken over je loopbaan en zorgen dat je de juiste tools krijgt om het beste uit jezelf te halen. Zo bouwen we samen aan resultaten waar jij trots op kunt zijn.

Kies voor Workbuddy als je wilt groeien, gezien wilt worden en een partner wilt die jouw carrière met dezelfde ambitie benadert als jijzelf.