Samenvatting

Als Medewerker Pensioenuitvoering werk je 32–40 uur per week in Amsterdam. Je combineert pensioenkennis met coördinatie en procesverbetering binnen een uitvoeringsorganisatie in transitie. Salarisindicatie: €3.200 – €3.700 bruto per maand (o.b.v. 40 uur, exclusief 8% vakantiegeld).

Wat breng je mee (Knock-out criteria)

• Nederlandse taalvaardigheid

• HBO werk- en denkniveau

• Minimaal 4 jaar ervaring binnen pensioenuitvoering

• Aantoonbare brede pensioenkennis

• In bezit van een pensioendiploma

• Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week

Over de opdracht

Als Medewerker Pensioenuitvoering werk je in Amsterdam binnen een team dat verantwoordelijk is voor de deelnemersadministratie. Je speelt een belangrijke rol in het verbeteren van processen en het verhogen van de kwaliteit van dienstverlening.

Werkzaamheden:

• Coördineren en prioriteren van dagelijkse werkzaamheden

• Afhandelen van complexe klantvragen en verzoeken

• Signaleren van knelpunten en doorvoeren van procesverbeteringen

• Begeleiden en coachen van collega’s

• Bewaken van kwaliteit binnen de administratie

• Meewerken aan projecten en verandertrajecten

• Ondersteunen bij rapportages en managementinformatie

• Afstemmen met interne stakeholders

Pre’s

• Ervaring met procesoptimalisatie

• Ervaring met coaching en begeleiding van collega’s

• Green Belt certificering (of bereid deze te behalen)

• Ervaring binnen verandertrajecten

Praktische informatie

• Startdatum: z.s.m.

• Uren: 32–40 uur per week

• Locatie: Amsterdam

• Hybride werken: ja (na inwerkperiode)

• Salarisindicatie: €3.200 – €3.700 bruto per maand (o.b.v. 40 uur, exclusief 8% vakantiegeld)

• Contractduur: 6 maanden (met optie tot verlenging)

Over de organisatie

Je gaat aan de slag bij een pensioenuitvoerder in Amsterdam. De organisatie bevindt zich in een transitie naar een meer servicegerichte werkwijze, waarbij klantgerichtheid en kwaliteit centraal staan.

Je werkt in een team van circa 25 professionals met verschillende specialisaties. Binnen dit team krijg je de ruimte om actief bij te dragen aan verbeteringen en de verdere ontwikkeling van de organisatie.

De werkomgeving kenmerkt zich door samenwerking, ontwikkeling en een sterke focus op kwaliteit en dienstverlening.

Waarom kiezen voor Workbuddy

Bij Workbuddy draait alles om groei. Jouw groei. Wij begeleiden je niet alleen maar vertegenwoordigen je ook. Zie ons als jouw zakenwaarnemer op de arbeidsmarkt. Iemand die jouw belangen behartigt, jouw talenten scherp in beeld brengt en ervoor zorgt dat jij op de plek terecht komt waar je het meeste impact kunt maken.

Wij begrijpen dat een baan snel gevonden kan zijn. Een baan die echt bij je past bij een werkgever die jouw potentie ziet en helpt ontwikkelen is een ander verhaal. Daarom gaan wij verder dan de standaard manier van recruitment. We denken met je mee, adviseren je eerlijk en openen deuren die je anders misschien niet had gezien.

Onze slogan Come grow with us is geen marketingtekst maar een belofte. Wij investeren in jouw ontwikkeling, voeren regelmatig persoonlijke gesprekken over je loopbaan en zorgen dat je de juiste tools krijgt om het beste uit jezelf te halen. Zo bouwen we samen aan resultaten waar jij trots op kunt zijn.

Kies voor Workbuddy als je wilt groeien, gezien wilt worden en een partner wilt die jouw carrière met dezelfde ambitie benadert als jijzelf.