Pensioenspecialist
Werk als Pensioenspecialist aan de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel (Wtp). Combineer inhoud, analyse en procesverbetering in een organisatie in transitie. Veel impact en ontwikkeling.
We reageren meestal binnen drie dagen
Samenvatting
Voor een pensioenuitvoerder zoeken wij een Pensioenspecialist voor 36–40 uur per week in Amsterdam. Als Pensioenspecialist werk je aan pensioenadministratie, analyse en de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel (Wtp). Bruto maandsalaris €3.000 – €4.500 op basis van 40 uur.
Wat breng je mee (Knock-out criteria)
Let op: onderstaande eisen zijn harde eisen vanuit de opdrachtgever. Kandidaten die hier niet aantoonbaar aan voldoen worden niet meegenomen in de selectie.
Je komt alleen in aanmerking wanneer je aan alle onderstaande criteria voldoet:
Je hebt HBO- of WO werk- en denkniveau
Je hebt minimaal 4 jaar relevante werkervaring binnen de pensioenbranche
Je hebt actuele basiskennis van de Wtp
Je hebt een LCP afgerond of bent bereid deze binnen 6 maanden te behalen
Je hebt ervaring met projectmatig werken
Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden
Je bent niet beschikbaar als ZZP’er
Over de opdracht
Als Pensioenspecialist werk je op het snijvlak van operatie en verandering. Je voert pensioenregelingen uit en bent het inhoudelijke aanspreekpunt binnen het team.
Je analyseert processen, signaleert knelpunten en vertaalt veranderingen in wet- en regelgeving naar de dagelijkse uitvoering. Als Pensioenspecialist draag je actief bij aan procesverbeteringen en projecten rondom de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel.
Pre’s
Daarnaast is het een pre wanneer je:
Ervaring hebt met complexe pensioenregelingen
Ervaring hebt binnen verandertrajecten
Sterk analytisch en procesmatig werkt
Praktische informatie
Functie: Pensioenspecialist
Locatie: Amsterdam
Uren: 36 – 40 uur
Werkvorm: Hybride
Startdatum: 01-05-2026
Bruto maandsalaris: €3.000 – €4.500 op basis van 40 uur
Over de organisatie
Je komt te werken bij een pensioenuitvoerder die zich in een grote transitie bevindt naar het nieuwe pensioenstelsel, met focus op kwaliteit en continuïteit.
Waarom kiezen voor Workbuddy?
Bij Workbuddy draait alles om groei. Jouw groei. Wij begeleiden je niet alleen maar vertegenwoordigen je ook. Zie ons als jouw zakenwaarnemer op de arbeidsmarkt. Iemand die jouw belangen behartigt, jouw talenten scherp in beeld brengt en ervoor zorgt dat jij op de plek terecht komt waar je het meeste impact kunt maken.
Wij begrijpen dat een baan snel gevonden kan zijn. Een baan die echt bij je past bij een werkgever die jouw potentie ziet en helpt ontwikkelen is een ander verhaal. Daarom gaan wij verder dan de standaard manier van recruitment. We denken met je mee, adviseren je eerlijk en openen deuren die je anders misschien niet had gezien.
Onze slogan Come grow with us is geen marketingtekst maar een belofte. Wij investeren in jouw ontwikkeling, voeren regelmatig persoonlijke gesprekken over je loopbaan en zorgen dat je de juiste tools krijgt om het beste uit jezelf te halen. Zo bouwen we samen aan resultaten waar jij trots op kunt zijn.
Kies voor Workbuddy als je wilt groeien, gezien wilt worden en een partner wilt die jouw carrière met dezelfde ambitie benadert als jijzelf.
- Afdeling
- Handel en dienstverlening
- Locaties
- Amsterdam
- Status werken op afstand
- Hybride