Samenvatting

Voor het Kadaster zoeken wij een ervaren Software Engineer die gaat bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het DataHub-platform. Binnen deze cloud-native omgeving werk je aan schaalbare en hoogwaardige softwareoplossingen waarmee data vanuit verschillende bronnen integraal beschikbaar wordt gemaakt binnen het Kadaster.

Je werkt in een modern DevOps-team aan innovatieve softwarecomponenten op basis van Java, Spring Boot, Azure en Kubernetes. Daarbij lever je kwalitatieve code, denk je actief mee over architectuur en draag je bij aan de verdere professionalisering van het platform.

Salarisindicatie: €5.300 – €8.000 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), exclusief 8% vakantiegeld.

Knock-out criteria

• Afgeronde HBO bacheloropleiding of hoger

• Minimaal 5 jaar ervaring met Java 17 of hoger

• Minimaal 5 jaar ervaring met Spring Boot

• Minimaal 5 jaar ervaring met Oracle en/of PostgreSQL

• Minimaal 3 jaar ervaring met Azure en Kubernetes

• Ervaring binnen een (semi-)overheidsorganisatie

• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal

• Beschikbaar via detachering

Voldoe je niet aan deze eisen? Dan kunnen wij je helaas niet voorstellen.

Wat ga je doen

• Ontwikkelen en onderhouden van softwarecomponenten binnen het DataHub-platform

• Ontwerpen van toekomstbestendige cloud-native oplossingen

• Werken met Java, Spring Boot en Azure-technologieën

• Bouwen en optimaliseren van API’s en databasestructuren

• Monitoren en beheren van hoog beschikbare componenten

• Uitvoeren van peer reviews en kennisdeling binnen het team

• Opzetten en onderhouden van unit- en integratietesten

• Ondersteunen bij incidentoplossing en bugfixing

• Samenwerken binnen een DevOps- en Kanban-omgeving

• Afstemmen met architecten, Product Owner en andere teams

Wat breng je mee

• HBO werk- en denkniveau

• Minimaal 5 jaar ervaring met Java 17 of hoger

• Sterke kennis van Spring Boot

• Ervaring met Oracle en PostgreSQL

• Kennis van Azure en Kubernetes

• Ervaring met CI/CD tooling zoals Git, Maven en Tekton

• Ervaring met Docker, Linux en scripting

• Kennis van GraphQL, Apache Spark, Python of Airflow is een pré

• Ervaring binnen Agile/DevOps teams

• Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve werkhouding

Over de organisatie

Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over vastgoed en eigendomsrechten in Nederland. Binnen het Kadaster speelt het DataHub-platform een belangrijke rol in het beschikbaar maken van integrale data-oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.

Je komt terecht in een innovatieve cloudomgeving waarin continu wordt gewerkt aan schaalbaarheid, automatisering en datagedreven dienstverlening.

Praktische informatie

• Startdatum: 29 juni 2026

• Uren: 36 – 40 uur per week

• Locatie: Apeldoorn

• Hybride werken: ja

• Contractvorm: detachering

• Salarisindicatie: €5.300 – €8.000 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), exclusief 8% vakantiegeld

Sollicitatie

Zorg dat je CV duidelijk aansluit op de gevraagde Java-, Spring Boot-, Azure- en Kuberneteservaring. Licht concreet toe aan welke cloudplatformen, softwarecomponenten en DevOps-omgevingen je hebt gewerkt.

Besteed extra aandacht aan de knock-outcriteria. Binnen deze aanvraag zijn de eisen leidend en worden kandidaten die hier niet aantoonbaar aan voldoen direct afgewezen.

Zorg daarnaast voor een sterk visueel, professioneel en inhoudelijk correct CV. Binnen aanbestedingen en selectieprocedures is het CV vaak leidend in de beoordeling van kandidaten. Een goed opgesteld CV vergroot direct de kans op een succesvolle aanbieding.

Waarom kiezen voor Workbuddy

Bij Workbuddy draait alles om groei. Jouw groei. Wij begeleiden je niet alleen maar vertegenwoordigen je ook. Zie ons als jouw zakenwaarnemer op de arbeidsmarkt. Iemand die jouw belangen behartigt, jouw talenten scherp in beeld brengt en ervoor zorgt dat jij op de plek terecht komt waar je het meeste impact kunt maken.

Wij begrijpen dat een baan snel gevonden kan zijn. Een baan die echt bij je past bij een werkgever die jouw potentie ziet en helpt ontwikkelen is een ander verhaal. Daarom gaan wij verder dan de standaard manier van recruitment. We denken met je mee, adviseren je eerlijk en openen deuren die je anders misschien niet had gezien.

Onze slogan Come grow with us is geen marketingtekst maar een belofte. Wij investeren in jouw ontwikkeling, voeren regelmatig persoonlijke gesprekken over je loopbaan en zorgen dat je de juiste tools krijgt om het beste uit jezelf te halen. Zo bouwen we samen aan resultaten waar jij trots op kunt zijn.

Kies voor Workbuddy als je wilt groeien, gezien wilt worden en een partner wilt die jouw carrière met dezelfde ambitie benadert als jijzelf.