Samenvatting

Voor de Gemeente Utrecht zijn wij op zoek naar een Senior Medewerker Burgerzaken. In deze afwisselende functie behandel je uiteenlopende aanvragen van inwoners, zoals geboorteaangiften, huwelijken, naturalisaties, verhuizingen en overlijdens. Je beoordeelt documenten, verwerkt gegevens in de Basisregistratie Personen (BRP) en onderzoekt complexe dossiers wanneer dat nodig is.

Je bent het aanspreekpunt voor inwoners, ketenpartners en collega’s en werkt nauw samen met vakspecialisten. Dankzij jouw kennis van wet- en regelgeving zorg je ervoor dat aanvragen zorgvuldig en volgens de geldende wetgeving worden afgehandeld.

Salarisindicatie: €4.000 - €5.000 bruto per maand (o.b.v. 40 uur).

Knock-out criteria

Voldoe je niet aan onderstaande eisen? Dan kunnen wij je helaas niet voorstellen.

• Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau.

• Alle NVVB-modules Burgerzaken afgerond of in het bezit van een BABZ-diploma.

• Minimaal 3 jaar ervaring binnen een afdeling Burgerzaken.

• Werkervaring bij een gemeente met minimaal 100.000 inwoners.

• Kennis van nationale en internationale wet- en regelgeving binnen Burgerzaken.

• Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal.

• Bereidheid om minimaal één avond per week (dinsdag of donderdag) te werken.

• CV en motivatie in het Nederlands.

• Je bent de afgelopen twee jaar niet in loondienst geweest bij de Gemeente Utrecht.

• ZZP is niet mogelijk.

Deze functie is niet passend wanneer

• Je niet beschikt over de vereiste Burgerzaken-diploma’s.

• Je geen ervaring hebt binnen een grote gemeente.

• Je geen ervaring hebt met BRP, Burgerlijke Stand of naturalisaties.

• Je niet bereid bent een avond per week te werken.

• Je geen nauwkeurige en dienstverlenende instelling hebt.

Wat ga je doen

• Behandelen en beoordelen van aanvragen van inwoners.

• Controleren en registreren van identiteitsdocumenten.

• Verwerken van levensgebeurtenissen in de BRP.

• Verwerken van gegevens in Centric Burgerzaken.

• Beoordelen van naturalisatieaanvragen.

• Correspondentie voeren met inwoners, rechtbanken, advocaten en andere instanties.

• Uitzoeken van complexe wet- en regelgeving.

• Contact onderhouden met onder andere de IND en consulaten.

• Ondersteunen bij complexe dossiers en backofficewerkzaamheden.

• Bijdragen aan een uitstekende dienstverlening aan inwoners.

Wat breng je mee

• MBO 4 werk- en denkniveau.

• Alle NVVB-modules of BABZ afgerond.

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring.

• Ervaring binnen een gemeente met meer dan 100.000 inwoners.

• Kennis van BRP, Burgerlijke Stand en RNI.

• Goede kennis van wet- en regelgeving.

• Goede beheersing van Nederlands en Engels.

• Nauwkeurigheid en verantwoordelijkheidsgevoel.

• Sterke communicatieve vaardigheden.

• Klantgerichte instelling.

Pré

• Ervaring met Centric Burgerzaken.

• Ervaring met naturalisatieprocedures.

• Ervaring met complexe burgerzakenonderzoeken.

• Ervaring met internationale documenten en identiteitsonderzoek.

Over de organisatie

De Gemeente Utrecht is één van de grootste en meest diverse gemeenten van Nederland. Dagelijks zetten ruim 6.000 medewerkers zich in voor uitstekende dienstverlening aan inwoners en ondernemers.

Je komt terecht binnen Team Burgerzaken, een betrokken team van ongeveer 80 collega’s met uiteenlopende achtergronden en veel passie voor het vak. Er is volop aandacht voor samenwerking, persoonlijke ontwikkeling en een inclusieve werkomgeving waarin iedereen zich welkom voelt.

Praktische informatie

• Locatie: Utrecht.

• Startdatum: Zo snel mogelijk.

• Uren: 32 uur per week.

• Salarisindicatie: €4.000 - €5.000 bruto per maand (o.b.v. 40 uur).

• Dienstverband: Detachering via Workbuddy.

• Werklocatie: Op kantoor.

• Minimaal één avond per week beschikbaar (dinsdag of donderdag).

• Screening is onderdeel van de procedure.

• CV en motivatie dienen in het Nederlands en als PDF te worden aangeleverd.

Sollicitatie

Ben jij een ervaren Senior Medewerker Burgerzaken en wil jij bijdragen aan een uitstekende dienstverlening voor de inwoners van Utrecht? Dan maken wij graag kennis met je.

Voldoe je niet volledig aan de genoemde knock-outcriteria? Dan kunnen wij je helaas niet voorstellen voor deze opdracht.

Waarom kiezen voor Workbuddy?

Bij Workbuddy draait alles om groei. Jouw groei. Wij begeleiden je niet alleen maar vertegenwoordigen je ook. Zie ons als jouw zakenwaarnemer op de arbeidsmarkt. Iemand die jouw belangen behartigt, jouw talenten scherp in beeld brengt en ervoor zorgt dat jij op de plek terecht komt waar je het meeste impact kunt maken.

Wij begrijpen dat een baan snel gevonden kan zijn. Een baan die echt bij je past bij een werkgever die jouw potentie ziet en helpt ontwikkelen is een ander verhaal. Daarom gaan wij verder dan de standaard manier van recruitment. We denken met je mee, adviseren je eerlijk en openen deuren die je anders misschien niet had gezien.

Onze slogan Come grow with us is geen marketingtekst maar een belofte. Wij investeren in jouw ontwikkeling, voeren regelmatig persoonlijke gesprekken over je loopbaan en zorgen dat je de juiste tools krijgt om het beste uit jezelf te halen. Zo bouwen we samen aan resultaten waar jij trots op kunt zijn.

Kies voor Workbuddy als je wilt groeien, gezien wilt worden en een partner wilt die jouw carrière met dezelfde ambitie benadert als jij.