Wat kun je verwachten?

Als Senior DevOps Tech Lead werk je binnen het NCSC aan technische oplossingen die bijdragen aan de digitale weerbaarheid van Nederland. Je combineert softwareontwikkeling met technische coaching en werkt samen met onder andere de Product Owner, Scrum Master, Security Specialist en Architect.

• €6.200 – €6.800 bruto per maand o.b.v. 40 uur

• 36 uur per week

• Hybride werken vanuit Den Haag, volgens een 50/50-beleid

• Startdatum: 6 oktober 2026

• Looptijd tot 29 oktober 2027

• Detachering via Workbuddy

Knock-outcriteria

Voor deze opdracht gelden onderstaande harde eisen. Je profiel kan alleen worden voorgesteld wanneer je aan alle knock-outcriteria voldoet en deze duidelijk aantoonbaar zijn in je cv.

• Je beschikt over HBO+ werk- en denkniveau.

• Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als DevOps Tech Lead en aantoonbare ervaring met het technisch-inhoudelijk coachen en begeleiden van meerdere Tech Leads en/of softwareontwikkelteams.

• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als softwareontwikkelaar met Python.

• Je hebt ervaring met securityaspecten/informatiebeveiliging.

• Je hebt ervaring met werken in Agile Scrum DevOps-teams.

• Je verleent volledige medewerking aan een veiligheidsonderzoek dat moet resulteren in een Verklaring van Geen Bezwaar op AIVD-niveau B.

• Indien geen VGB door de AIVD kan worden afgegeven, vervalt de gunning.

Voldoe je niet aan één of meerdere van deze criteria? Dan kunnen wij je voor deze specifieke opdracht helaas niet voorstellen.

Wat ga je doen?

• Je adviseert, ontwerpt, ontwikkelt en implementeert technische oplossingen voor het NCSC.

• Je begeleidt Tech Leads en softwareontwikkelteams op technisch-inhoudelijk vlak.

• Je ondersteunt de Product Owner en Scrum Master bij technologische keuzes voor Product- en Sprint Backlogs.

• Je ontwikkelt software met onder andere Python en werkt met React en API’s.

• Je werkt met GitLab CI/CD, monitoring en logging.

• Je draagt samen met de Security Specialist en Architect bij aan veilige systeemintegratie.

• Je werkt binnen een Agile Scrum DevOps-omgeving en met Kubernetes- of Linux-omgevingen.

Wat breng jij mee?

Je combineert technische diepgang met het vermogen om ontwikkelteams inhoudelijk richting te geven.

Daarnaast zijn voor deze functie relevant:

• analytisch vermogen;

• creativiteit;

• organisatiesensitiviteit;

• overtuigingskracht;

• flexibiliteit;

• netwerken;

• plannen en organiseren.

Aanvullende wensen

Naast de knock-outcriteria beoordeelt de opdrachtgever:

• de mate van aanvullende werkervaring als DevOps Tech Lead in een coachende rol;

• de mate van aanvullende ervaring met Python.

Deze punten gelden als wensen en zijn geen aanvullende knock-outcriteria.

Over het NCSC

Het Nationaal Cyber Security Centrum (NCSC) is de centrale kennisautoriteit, responsorganisatie en het samenwerkingsplatform voor cybersecurity in Nederland. Het NCSC werkt samen met de Rijksoverheid en vitale sectoren aan het versterken van de digitale weerbaarheid.

Je werkt hybride vanuit Den Haag binnen competentiecluster Engineering 2 van de directie Digital, Tech en Data.

Belangrijk voor je sollicitatie

Voor deze opdracht moeten de knock-outcriteria duidelijk en concreet uit je cv blijken.

Maak per relevante functie zichtbaar:

• werkgever/opdrachtgever;

• rol en periode;

• werkzaamheden als DevOps Tech Lead;

• coaching van Tech Leads en/of ontwikkelteams;

• softwareontwikkeling met Python;

• security-/informatiebeveiligingswerkzaamheden;

• ervaring binnen Agile Scrum DevOps-teams.

Je cv moet in het Nederlands worden aangeleverd en mag maximaal 5 pagina’s bevatten. Vermeld naam en woonplaats. Voor de aanbieding is daarnaast het verplichte aanbiedingsdocument in Excel-format van toepassing.

Voor deze functie vindt een veiligheidsonderzoek op AIVD-niveau B plaats.

Waarom kiezen voor Workbuddy?

Bij Workbuddy draait alles om groei. Jouw groei. Wij begeleiden je niet alleen, maar vertegenwoordigen je ook. Zie ons als jouw zakenwaarnemer op de arbeidsmarkt. Iemand die jouw belangen behartigt, jouw talenten scherp in beeld brengt en ervoor zorgt dat jij op de plek terechtkomt waar je het meeste impact kunt maken.

Wij begrijpen dat een baan snel gevonden kan zijn. Een baan die echt bij je past bij een werkgever die jouw potentie ziet en helpt ontwikkelen is een ander verhaal. Daarom gaan wij verder dan de standaard manier van recruitment. We denken met je mee, adviseren je eerlijk en openen deuren die je anders misschien niet had gezien.

Onze slogan Come grow with us is geen marketingtekst maar een belofte. Wij investeren in jouw ontwikkeling, voeren regelmatig persoonlijke gesprekken over je loopbaan en zorgen dat je de juiste tools krijgt om het beste uit jezelf te halen. Zo bouwen we samen aan resultaten waar jij trots op bent.

Kies voor Workbuddy als je wilt groeien, gezien wilt worden en een partner wilt die jouw carrière met dezelfde ambitie benadert als jijzelf.

Solliciteren

Voldoe je aan alle knock-outcriteria en sluit de opdracht aan bij jouw ervaring? Solliciteer dan via Workbuddy en zorg dat de gevraagde ervaring duidelijk en concreet uit je cv blijkt.